Karjera

Valstybinis Vilniaus mažasis teatras ieško naujo komandos nario:
RINKODAROS IR KULTŪRINĖS VEIKLOS SKYRIAUS VADOVO (-ĖS)
Pareigybės lygis – A
Darbo pobūdis:

• inicijuoja, formuoja ir įgyvendina patvirtintą Teatro rinkodaros ir komunikacijos strategiją, atsako už rinkodaros taktikų kūrimą bei jų įgyvendinimą, Teatro pozicionavimą;
• rengia ir Teatro administracijai teikia metinius, sezono ir kūrybinių programų rinkodaros strategijos planus numatydamas priemones ir jų įgyvendinimui reikalingų lėšų poreikį bei metines, sezono, kūrybinių programų įgyvendinimo veiklos ataskaitas;
• nustato reklaminių kampanijų kryptis, organizuoja ir prižiūri Teatro reklamos priemonių kūrimą ir jų gamybą;
• inicijuoja ir atsako už konkrečių rinkodaros priemonių ir kanalų pasirinkimą bei įgyvendinimą, priemonių efektyvumo matavimą, grįžtamojo ryšio iš Teatro paslaugų vartotojų gavimą, šių duomenų sankaupos aptarimą ir išvadų rengimą;
• administruoja informacinius Teatro kanalus: Teatro svetainę internete, profilius socialiniuose tinkluose, koordinuoja internetinės reklamos ir rinkodaros projektus;
• glaudžiai palaiko ryšius, rengia sutartis ir stiprina bendradarbiavimą su informaciniais rėmėjais, užtikrina įsipareigojimų jiems vykdymą, Teatro veiklai nuolat ieško naujų informacinių rėmėjų ar partnerių;
• vadovauja Skyriaus darbuotojams ir teikia rekomendacijas kitiems padaliniams įgyvendinant Teatro veiklą , užtikrina, kad visi Skyriaus darbuotojai dirbtų bendram Teatro vykdomos veiklos labui;
• planuoja, organizuoja ir nuolatos vertina pavaldžių darbuotojų veiklą, siekiant optimaliais sprendimais gerinti kiekvieno darbuotojo darbo kokybę, atsižvelgiant į vadovaujamo Skyriaus funkcijas, taip pat prižiūrėti ir kontroliuoti Skyriaus darbą;
• analizuoja tendencijas rinkoje, turint tikslą identifikuoti neišnaudotas galimybes bei siekiant sukurti naujas paslaugas;
• organizuoja ir koordinuoja Teatro veiklos planų, ataskaitų, suvestinių bei kitų dokumentų rengimą;
• užtikrina nustatytų Skyriui uždavinių įgyvendinimą ir funkcijų vykdymą;
• kitiems, atsakingiems Teatro darbuotojams teikia informaciją, reikalingą biudžeto formavimui, bei atsako už jo vykdymą;
• rengia, įgyvendina ir vykdo kitas Teatro vadovo paskirtas vienkartines, trumpalaikes nenuolatinio pobūdžio užduotis.

Kvalifikaciniai reikalavimai:

• turėti socialinių mokslų išsilavinimą, bet ne žemesnį kaip aukštąjį universitetinį išsilavinimą su bakalauro kvalifikaciniu laipsniu;
• turėti ne mažesnę kaip 1 metų vadovaujamo ir profesinio darbo patirtį rinkodaros srityje;
• išmanyti rinkodarą ir jos priemones, tarpusavyje susijusių veiksmų ir sprendimų įgalinančių patenkinti Teatro paslaugų vartotojų poreikius visumą, darbą su socialinėmis medijomis, mokėti valdyti situaciją, turėti analitinio įžvalgumo, verslumo instinktų ir bendradarbiavimo mąstysenos;
• gebėti vertinti rinkodaros, marketingo naujoves, teisingai identifikuoti kokių pokyčių, naujovių reikia imtis ir kokie bus rezultatai;
• gebėti nustatyti rizikingas Skyriaus veiklos sritis ir taikyti tinkamus krizių valdymo modelius;
• mokėti anglų kalbą įgudusio vartotojo lygiu;
• būti atsakingu, komunikabiliu, iniciatyviu, kūrybišku, orientuotis į Teatro veiklos specifiką ir darbo rezultatą.

Pretendentas, norintis dalyvauti atrankoje turi pateikti:
• Gyvenimo aprašymą (CV).
Atrankos dieną:
• Prašymą leisti dalyvauti atrankoje (laisva forma).
• Asmens tapatybę patvirtinančio dokumento kopiją.
• Išsilavinimą patvirtinančio dokumento kopiją.
• Užpildytą pretendento anketą.
Dokumentų originalai pateikiami atrankos dieną ir patikrinus informaciją grąžinami pretendentui.
Gyvenimo aprašymą (CV) siųsti dovile@vmt.lt. iki š. m. rugsėjo 9 d. Daugiau informacijos tel. 8 618 87 878.
Pretendentų atranka:
• Pretendentai, atitinkantys kvalifikacinius reikalavimus, bus kviečiami į pokalbį, apie pokalbio datą ir laiką juos informuojant el. paštu.
• Pretendentai apie priėmimo rezultatus informuojami po atrankos el. paštu.
Mes siūlome:
• Darbo grafikas: nuo pirmadienio iki penktadienio, 40 val. per savaitę.
• Darbo užmokestis neatskaičius mokesčių – 1981 eurų.
• Pareigybės lygis – A.

RINKODAROS IR KULTŪRINĖS VEIKLOS SKYRIAUS VADOVO (-ĖS)

DEKORACIJŲ MONTUOTOJO (-OS):

Pareigybės lygis – C
Darbo tikslas – Teatro dekoracijų montažas ir demontažas prieš ir po spektaklio.

Kvalifikaciniai reikalavimai:

• turėti ne žemesnį kaip vidurinį išsilavinimą;
• sugebėti savarankiškai atlikti dekoracijų montavimo ir (arba) išmontavimo darbus bei dirbti komandoje;

Funkcijos:

• atlieka einamojo repertuaro, repetuojamų spektaklių, teatro renginių dekoracijų montavimo ir (arba) išmontavimo darbus stacionare bei gastrolėse;
• po spektaklio, repeticijos ar renginio nuima visas dekoracijas, išneša iš scenos, o medžiagines – susuka ir išneša į tam skirtą vietą;
• vyksta į gastroles, jų metu laikosi gastrolių taisyklių, iškilusias problemas derina su darbuotoju, atsakingu už gastroles;
• prieš gastroles pakrauna dekoracijas, rekvizitą, kostiumus, apšvietimo įrangą ir kitus reikalingus spektakliui reikmenis, atvykus -iškrauna;
• atlieka smulkių dekoracijų ir scenos inventoriaus remontą;
• atsako už scenos įrangos ir scenos priežiūrą.

Mes siūlome:
Darbo grafiką: nuo antradienio iki sekmadienio, 40 val. per savaitę, poilsio diena – pirmadienis.
Darbo užmokestį neatskaičius mokesčių – 1525,98 eurų.

Susidomėjusius darbo pasiūlymu, gyvenimo aprašymą siųsti dovile@vmt.lt iki 2024 m. rugsėjo 16 d.

DEKORACIJŲ MONTUOTOJO (-OS):